Was Nearshoring bedeutet
Nearshoring bedeutet, mit Talenten in einem nahegelegenen statt in einem weit entfernten Land zu arbeiten. Ziel ist es, Zeitzone, Anreise und Arbeitskultur nah zu halten und gleichzeitig den Talentpool zu erweitern.
Warum die Türkei
Überschneidung der Arbeitszeiten
Die Türkei nutzt ganzjährig UTC+3. Sie hat dieselbe Uhrzeit wie Saudi-Arabien, Katar und Bahrain und liegt eine Stunde hinter den VAE. Berlin, Amsterdam und Paris ist sie im Sommer eine Stunde und im Winter zwei Stunden voraus. Mit Teams an der US-Ostküste überschneiden sich einige Stunden am Vormittag. Für Teams in Europa und am Golf passen tägliche Stand-ups, Meetings und Pair Programming in einen normalen Arbeitstag.
Anreise
Istanbul ist ein großes Luftfahrt-Drehkreuz mit Direktflügen in die meisten europäischen Hauptstädte und in viele Städte im Nahen Osten, in Asien und in Nordamerika. Das macht Kick-offs und Besuche vor Ort praktikabel.
Talentpool
Die Türkei hat eine große, junge Erwerbsbevölkerung und aktive Ingenieurs-Communities in Istanbul, Ankara und Izmir. Viele Ingenieure haben bereits mit internationalen Kunden und auf Englisch gearbeitet.
Einstellungsmodelle für internationale Unternehmen
- IT Staffing: Ingenieure werden für Sie rekrutiert und arbeiten als Teil Ihres Teams.
- IT Outsourcing: Ein Partner in der Türkei baut ein Team für Sie auf und führt es.
- Eigene Gesellschaft oder ein EOR-Anbieter: für die direkte Anstellung von Ingenieuren in der Türkei.
Vertrags-, Steuer- und Arbeitsrecht hängen von Ihrem Land und Ihrem Modell ab. Betrachten Sie dies als allgemeine Information und klären Sie die Details mit einem Berater.
Häufige Fragen internationaler Teams
- Kommunikation: Testen Sie Englisch und Kommunikationsfähigkeit in den Interviews.
- Bindung: Klare Karrierewege und faire Bezahlung sind hier genauso wichtig wie überall.
- Onboarding: Ein Kick-off vor Ort in den ersten Wochen hilft, die Zusammenarbeit aufzubauen.
Wie IT Talent Turkey internationale Unternehmen unterstützt
Wir haben unter anderem Unternehmen in den Niederlanden, Deutschland, Spanien, der Schweiz und Griechenland betreut. Jeder Kandidat absolviert eine Online-Prüfung und ein technisches Interview. Sie erhalten die ersten Kandidaten innerhalb von 2 Wochen, zahlen erst, wenn die Person anfängt, und haben eine Ersatzgarantie von 2 Monaten. Kontaktieren Sie uns für weitere Informationen.
Häufige Fragen
Wie groß ist der Zeitunterschied zwischen der Türkei und meinem Team?
Die Türkei nutzt ganzjährig UTC+3. Das ist dieselbe Zeit wie in Saudi-Arabien, Katar und Bahrain, eine Stunde hinter den VAE, eine Stunde vor der Mitteleuropäischen Sommerzeit und zwei Stunden vor der Mitteleuropäischen Zeit.
Ist Nearshoring in die Türkei nur etwas für große Unternehmen?
Nein. Sie können mit einem einzelnen Spezialisten beginnen und von dort aus wachsen.
Mit welchen Ländern hat IT Talent Turkey gearbeitet?
Unter anderem mit den Niederlanden, Deutschland, Spanien, der Schweiz und Griechenland.